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Éditeur
Editorial Presença
Pages
195
Langue
pt
Este livro aborda as metodologias e práticas essenciais para a avaliação de desempenho e gestão de pessoal no contexto empresarial. Escrito pelo renomado autor Claude Lévy-Leboyer, a obra explora como as organizações podem medir e desenvolver o potencial humano de forma eficaz. Publicado originalmente em 1991 pela editora Presença, o texto continua sendo uma referência fundamental para profissionais de recursos humanos e gestores que buscam compreender os processos psicológicos e técnicos envolvidos na avaliação de colaboradores.




