
par Elisabeth Perndorfer · GRIN Verlag · tapa blanda · ISBN 9783656483496

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«Leistungskiller Emotion: Ängste bei strukturverändernden Maßnahmen und deren Auswirkungen auf die Mitarbeiter» est le mémoire de master d'Elisabeth Perndorfer.
Grâce à des entretiens qualitatifs, l'étude analyse si les processus de restructuration génèrent des peurs chez les employés, comment ils les gèrent et si elles affectent leur performance. La recherche identifie plusieurs craintes associées aux changements organisationnels et conclut que certains travailleurs perçoivent une diminution significative de leur capacité de rendement.
Le mémoire de master a été réalisé en 2012 à l'ARGE Bildungsmanagement Wien et publié par GRIN Verlag en 2013 en livre de poche; le livre compte 124 pages et est en allemand.
Utile pour les professionnels des ressources humaines, les responsables de processus de changement et les étudiants en administration des affaires.
