Faits et foutaises dans le management

Synopsis de Faits et foutaises dans le management

«Faits et foutaises dans le management» est l'essai de Jeffrey Pfeffer et Robert Sutton, publié par Vuibert en broché (265 pages, en français).

Le livre part d'axiomes très répétés en entreprise, comme le fait que les incitations économiques améliorent la performance ou qu'il faut changer ou mourir, et les démonte. Pfeffer et Sutton défendent un management fondé sur les preuves : remplacer mythes et modes par des données et des analyses rigoureuses, et appliquer le bon sens de manière systématique.

L'ouvrage a été publié en 2007 ; son sous-titre est « Méthode systématique pour démolir les demi-vérités pernicieuses et les croyances idiotes qui empoisonnent trop souvent la vie des entreprises ».

Pour les dirigeants, responsables d'équipe et professionnels qui veulent remettre en question les modes de management et baser leurs décisions sur des données vérifiées.