Wilful Blindness

Synopsis de Wilful Blindness

«Wilful Blindness» est l'essai de psychologie sociale de Margaret Heffernan, publié par Simon & Schuster en broché (391 pages, en anglais).

Partant du cas Enron et d'études psychologiques, il analyse pourquoi les personnes et les organisations ignorent l'évidence lorsqu'elle les dérange. Il examine l'obéissance à l'autorité, l'influence des groupes partageant les mêmes idées, la surcharge informationnelle au travail et la rareté des lanceurs d'alerte, et propose des moyens de combattre cette cécité.

Le livre porte le sous-titre «Why We Ignore the Obvious at Our Peril» et a été finaliste du Financial Times Business Book of the Year en 2011.

Ouvrage de vulgarisation pour ceux qui s'intéressent à la psychologie sociale, à la culture d'entreprise et au comportement des organisations.