par Anthony J. Dibella · Financial Times Prentice Hall · tapa blanda · ISBN 9780130173805
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«Learning Practices» est l'essai de gestion d'Anthony J. Dibella, publié par Financial Times Prentice Hall en livre de poche (155 pages, en anglais).
Il propose une approche pratique et pluraliste pour créer une capacité d'apprentissage dans les organisations et les équipes, liée à la stratégie d'entreprise et à la gestion des connaissances. Avec des exercices, il montre comment reconnaître, analyser et mettre en pratique l'apprentissage au sein et entre les organisations, et introduit l'Inventaire d'apprentissage organisationnel.
Il appartient à la série Prentice-Hall Organizational Development Series. Le titre complet est Learning Practices: Assessment and Action for Organizational Improvement.
Recommandé pour les étudiants universitaires et les professionnels de la gestion d'entreprise intéressés par le développement organisationnel et l'apprentissage en équipe.
