Managerial Psychology

Synopsis de Managerial Psychology

«Managerial Psychology» est un essai de psychologie des affaires de Harold J. Leavitt, publié par University of Chicago Press en couverture rigide (385 pages, en anglais).

Étudie le comportement humain dans les organisations : motivation, perception, frustration et apprentissage chez l'individu ; communication, autorité, pouvoir, pression du groupe, conflits et décisions collectives dans les couples et les groupes. Applique ces idées à la gestion des cadres, la structure organisationnelle et les objectifs d'entreprise.

Quatrième édition, publiée en 1978, avec sous-titre 'An Introduction to Individuals, Pairs, and Groups in Organizations' ; comprend un index et une bibliographie.

Pour les personnes intéressées par la gestion d'entreprise et la psychologie organisationnelle.