
par Laurence J. Peter, Raymond Hull · Plaza & Janés · tapa blanda · ISBN 9788401374463

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«El principio de Peter» est l'essai satirique de Laurence J. Peter et Raymond Hull, publié par Plaza & Janés en couverture souple (216 pages, en espagnol).
Avec ironie, le livre soutient que dans toute hiérarchie, chaque employé monte jusqu'à atteindre son niveau d'incompétence. Les auteurs analysent pourquoi les cadres incapables prolifèrent, comment reconnaître le phénomène et ses effets sur les entreprises et les institutions, avec des exemples et un vocabulaire propre pour observer la vie professionnelle avec une distance critique.
Cette édition, publiée en 1994 en espagnol, s'inscrit dans les domaines des affaires et de l'économie, et de la philosophie.
Pour les professionnels, cadres et entrepreneurs qui veulent comprendre les dynamiques de pouvoir et d'incompétence dans les organisations avec un regard ironique.

Laurence Johnston Peter est un pédagogue canadien spécialisé dans l'organisation hiérarchique, né le 16 septembre 1919 à Vancouver (Colombie-Britannique) et mort le 12 janvier 1990. Il est connu du grand public pour son livre le Principe de Peter paru en France en 1970.
