Human Resources Business Process Outsourcing

Synopsis de Human Resources Business Process Outsourcing

En "Human Resources Business Process Outsourcing", los expertos Edward E. Lawler III, Dave Ulrich, Jac Fitz-enz y James C. Madden V presentan un análisis exhaustivo sobre cómo la externalización de procesos de negocio ofrece una alternativa eficaz y de bajo coste a la administración tradicional de recursos humanos. Los autores exploran cómo esta estrategia permite a los directivos de RR. HH. contribuir directamente a la estrategia corporativa y al rendimiento empresarial.

El libro proporciona una guía paso a paso para estructurar la función de RR. HH. en las organizaciones, incluyendo plantillas prácticas para analizar el valor, el valor añadido y el coste de servicio de los departamentos. Es un recurso esencial para comprender cómo mejorar la administración de RR. HH. y optimizar la organización de sus funciones en el entorno empresarial actual.